Eveline de Jong

Profil

Eveline de Jong ist eine praktische, kreative Trainerin mit viel Energie und Leidenschaft. Sie ist fasziniert von Menschen, Kommunikation und Verhalten. Dabei ist es ihr Ansporn, dass Teilnehmer, Teams und Unternehmen das Maximale aus ihrem Potenzial herausholen. Dies erreicht Eveline de Jong durch Empathie und persönlicher Aufmerksamkeit in Verbindung mit Struktur, Tatkraft und Konfrontation. Dadurch ermöglicht sie es, dass jeder Teilnehmer sein Verhalten bewusst reflektiert und so Veränderungen zielgerichtet umsetzen kann.
Als Trainerin arbeitet Eveline de Jong gerne in den Bereichen Kommunikation, Kultur, Management und Verkauf. Sie verfügt über eine breite Erfahrung im kaufmännischen, öffentlichen und kulturellen Bereich.

Ihr Ansporn ist es, dass Teilnehmer, Teams und Organisationen das Maximale aus ihrem Potenzial herausholen.

Staatsangehörigkeit

Niederländisch.

Sprachen

Niederländisch und Englisch.

Wichtige Projekte

  • AkzoNobel, Sales Boost Training.
  • RBO Rijnmond, Neustrukturierung der Kommunikation.
  • Managementwise, konsultierende Managementberatung.
  • SKVR, Projektleiterin Trainingsserie Arbeitsmarkt entdeckt verborgene Talenten (wieder).

Relevante Ausbildung

  • Kulturelle und gesellschaftliche Bildung – Hogeschool Rotterdam.
  • Allgemeine Sozialwissenschaften – Universität Utrecht.

Ihre Haupteigenschaften: begeisternd, analytisch und verbindend.